Новини

згорнути

№ 43

Листопад 2019

Як індексувати зарплати бюджетників у листопаді 2019-го

слово редактора

Шабаш по-бухгалтерськи

новини

Хочеш стати мільйонером — повідом про злочин

Власники автомобільних доріг замовлятимуть аудит їхньої безпеки

Порушили правила перевезення дітей — штраф

Послуги у будівництві надаватимуть через електронну систему

Заклади профнавчання для безробітних обиратимуть по-новому

Оновили професійно-кваліфікаційні характеристики посад в ОМС

Видатки на навчання — у кошториси держорганів і ОМС

Обов’язок установи, підрозділи якої застосовують РРО

Який довідник використовувати під час звітування про пільги

виплати працівникам

Як індексувати зарплати бюджетників у листопаді 2019-го

оплата праці

Чи можна підвищити тарифний розряд бухгалтерові без вищої освіти

перевірки і контроль

Орендар заборгував? Що робити, порадить ревізор

бухгалтерський облік

Нестача в результаті інвентаризації: як діяти

кадрова практика

Відпустки працівникам з інвалідністю: 5 корисних таблиць

публічні закупівлі

Невідкладні справи наприкінці року для планування закупівель

інструменти бухгалтера

Через що ви спізнюєтеся? Тест на пунктуальність

Корисні поради, як стати пунктуальним

офіційні роз’яснення

Щодо надання додаткової відпустки особам, постраждалим внаслідок аварії на ЧАЕС

запитання — відповідь

Зміна розміру посадового окладу медпрацівника: як оформити

Працівника-сумісника викликають на навчання. Яку відпустку надати

Працівника скорочують. Чи можна запропонувати йому неповний робочий день

Лікарняний під час відпустки, що збігається із закінченням строкового трудового договору: як розплутати клубок

Розрахунок при звільненні у найближчу зарплату: правомірно?

довідкова інформація

Правила роботи сервісу «Гаряча Лінія Головбух: Бюджет»

Величина приросту індексу споживчих цін для проведення індексації грошових доходів населення у жовтні — грудні 2019 року

Відповідальність за невиплату/несвоєчасну виплату зарплати, стипендії, пенсії

© Цифрове видавництво Експертус. Усі права захищено

Повне або часткове копіювання публікацій журналу для розповсюдження без письмового дозволу редакції ЗАБОРОНЕНО