кадрова практика
карантин
«Гудбай, карантин!» Зразки документів про повернення працівників на робочі місця
Пам’ятаєте відчуття, коли після літніх канікул поверталися до школи? 
Хтось був готовий розцілувати своїх друзів, інші — ледь не зі сльозами пленталися в будівлю знань. Схоже, мабуть, відбуватиметься й тепер. Ми повертаємося у звичний ритм! Завдання бухгалтерсько-кадрової служби — задокументувати повернення працівників на робочі місця після дистанційної роботи, простою або відпусток
Коли карантин закінчиться, задокументуйте повернення працівників до роботи. Ми пропонуємо зразки наказів: про припинення дистанційної роботи через скасування карантину, про переривання відпустки без збереження заробітної плати у зв’язку із закінченням карантину, інші зразки. Отримайте демодоступ та скачайте їх.
Щоб прочитати статтю, увійдіть у свій акаунт. Якщо не маєте його – зареєструйтеся та отримайте демодоступ
Маю акаунт
Увійти
Я – гість
Отримати демодоступ
